※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2013-07-07 11:06:57
看板 CareerLady
作者 標題 Fw: [請益] offer選擇
時間 Thu Jul 4 22:56:45 2013
※ [本文轉錄自 Salary 看板 #1HrOlv8k ]
看板 Salary
作者 標題 [請益] offer選擇
時間 Thu Jul 4 22:51:34 2013
27歲女,3.5年工作經驗,國立大學畢業
這兩個OFFER我都蠻有興趣 如果是大家會選哪一個
公司 科技軟體公司 服務性質集團
工作職稱 HR經理 總經理特助
薪資待遇 35K 40K+1k全勤
交 通 公車15min 公車60min(捷運配步行也要50min...)
年 終 最少一個月 不知道 人資說會有 多少看個人表現
年 終 最少一個月 不知道 人資說會有 多少看個人表現
加 班 不用 不用 如果跟總經理出去談案子 或因為專案偶爾加班
可以報補休
優 公司產品創新 蠻有競爭力 公司規模大 基本很難虧損
且老闆年輕 給我想要的職稱 旗下有許多子集團如飯店 餐廳 建築業
同事看起來很好相處(都是男生) 有三節跟生日禮金 中午有供餐
且都跟我差不多年紀的樣子
缺 公司規模小 成立時間短 約兩年 公司制度須改善 很多老幹部 且老闆年紀較大
近70歲(我的主管約五十幾歲)
我很苦惱 兩個跟我面談的主管 我都很尬意 雖然風格差很大
但是都給我很有誠意的感覺:(
大家看起來覺得哪個好? 父選右 母選左
不過右邊的公司 交通上真的讓我很頭痛......
我會騎車 但昨天去面試真的 騎到快中暑!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.166.1.112
推 :右邊,同事年齡可判斷流動率,且規模大代表財務狀況較好1F 07/04 22:56
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: QQmimi (118.166.1.112), 時間: 07/04/2013 22:56:45
推 :我選A1F 07/04 23:06
推 :我比較變態一點(?) 我選右邊 右邊感覺會有派系問題2F 07/04 23:12
推 :左邊，特助工作太雜 哪天想跳槽會找不到專業的方向3F 07/04 23:13
→ :而且特助通常要隨傳隨到 住遠一點會很辛苦.....
→ :而且特助通常要隨傳隨到 住遠一點會很辛苦.....
→ :專職比較好!!5F 07/04 23:23
→ :了解 特助真的要隨傳隨到嗎? 派系問題這個我沒想到耶!!6F 07/04 23:24
推 :左邊，交通問題長期應該會很累7F 07/04 23:41
推 :隨傳隨到不確定但是雜事不會少8F 07/04 23:46
→ :如果未來想要穩定一點就是學多一點一個大方向的專業
→ :如果未來想要穩定一點就是學多一點一個大方向的專業
推 :掛到特助或經理，＄應該更多。這二間公司都很奇怪10F 07/04 23:59
推 :這薪水是一般公司掛專員的＄。
推 :這薪水是一般公司掛專員的＄。
推 :右+1 特助會比較累但學到的很多12F 07/05 10:16
推 :左邊欸 但薪水沒有很符合職位 離家太遠冬天會很累ˊˋ13F 07/05 13:16
推 :都是不錯的機會，只是特助那邊要稍注意。另外，規模大不一14F 07/05 14:20
→ :定財務健全，只能說要倒沒那麼快，倒的過程也較合法。
→ :定財務健全，只能說要倒沒那麼快，倒的過程也較合法。
推 :XX掛經理才35k?有點少耶16F 07/05 16:40
→ :推樓上17F 07/05 17:35
推 :右邊，左邊那家員工人數有 100 以上嗎？18F 07/05 21:22
→ :右邊八百人左右不含大陸廠員工 左邊沒有 約1x人19F 07/06 00:04
推 :特助感覺就會隨時ON CALL耶XD20F 07/06 00:43
推 :去小公司當HR? 能有什麼發揮? 感覺只是做行政 而不是人資21F 07/06 01:41
→ :人資可不是一般算算薪水 勞健保 找找人這樣的行政作業
→ :人資可不是一般算算薪水 勞健保 找找人這樣的行政作業
→ :左邊..交通是個非常大的問題!!!!23F 07/06 22:23
推 :左邊..交通是個問題 再加上不是很喜歡應付固執的老人24F 07/07 05:52
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※ 看板: sayumiQ 文章推薦值: 0 目前人氣: 0 累積人氣: 180
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